Transformasi gaya kepemimpinan di dinas pariwisata daerah kabupaten pacitan di masa sebelum dan sesudah pandemi covid19

Abstract

Aspek kepemimpinan merupakan hal yang sangat penting dalam sebuah organisasi karena pemimpin memiliki peran terdepan dalam menentukan jalannya sebuah organisasi. Kemutlakan seorang pemimpin bahkan berpengaruh pada tingkat kepatuhan dan loyalitas anggota dalam mencapai target yang diinginkan. Namun seiring perubahan yang terjadi di lingkungan sekitar bahkan munculnya faktor luar pun mampu mempengaruhi gaya kepemimpinan yang berlaku di sebuah organisasi. Misalnya saja masa pandemi Covid-19 seperti sekarang ini. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui transformasi gaya kepemimpinan dalam sistem management sumber daya manusia di Dinas Pariwisata Kabupaten Pacitan di masa sebelum a pandemi dan di masa pandemi. Penelitian ini merupakan penelitian studi kasus dengan menggunakan metode kualitatif dan pendekatan komparatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan metode wawancara yang dilakukan di Dinas Pariwisata Kabupaten Pacitan. Kesimpulan dari penelitian ini adalah ditemukannya model kepemimpinan gaya Birokrasi yang diterapkan di masa sebelum pandemi yang kemudian bertransformasi menjadi gaya Transformasional karena harus menyesuaikan dengan kondisi yang terjadi pada masa pandemi Covid-19.